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CIFoP

Cree a l initiative de divers organismes de formation permanente de la region, le Centre Interuniversitaire de Formation Permanente (C.I.Fo.P.) ouvre aux diplomes de l enseignement des hautes ecoles, aux cadres et aux techniciens des entreprises des possibilites importantes ((pour entreprises / particuliers) :
  • de formation complementaire dans des specialites connues
  • de recyclage dans des disciplines a evolution rapide
  • de formation nouvelle a des sciences et disciplines recentes
Le secteur des Ressources Humaines propose des formations qui visent a developper principalement le savoir-etre. C est-a-dire que nous depassons l acquisition de savoirs, de connaissances pour travailler sur les comportements au travail afin d interagir au mieux avec son environnement professionnel. Au-dela des competences techniques, notre attitude au travail influence de facon importante la consideration et la satisfaction que l on peut avoir du travailleur. Et celui-ci en tirera egalement un bien-etre professionnel.

Son organisation fait ressortir la participation conjointe des cadres de l economie regionale et des membres de l enseignement universitaire et superieur. Il faut ajouter que ce sont toutes les universites francophones du pays qui participent aux activites du C.I.Fo.P. Cette collaboration se manifeste tant par la presence de representants des autorites academiques au Conseil d Administration du Centre, que par la participation de plusieurs professeurs aux differents comites scientifiques ou la prise en charge d?enseignements dans chaque departement. Constitue en asbl, le C.I.Fo.P. est administre par un Conseil compose de representants de toutes les universites francophones du pays et de personnalites issues de l economie regionale

Url: http://www.cifop.be

Référentiels compétences

Vidéo(s) relative(s)

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Evnement CSP - Robert DILTS
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